Modrokljun 64

Številka 64, 30. september 2008

Kazalo:


Obvezno zdravstveno zavarovanje le za študente do 26. leta

Novela Zakona o zdravstvenem zavarovanju je študentom starejšim od 26 let odvzela dozdajšnjo pravico do obveznega zdravstvenega zavarovanja.

Spremembe Zakona o zdravstvenem varstvu in zdravstvenem zavarovanju v 12. členu določajo, da je zavarovanec zdravstveno zavarovan kot družinski član do konca šolanja, vendar največ do dopolnjenega 26. leta starosti. Prej je bilo zdravstveno zavarovanje študenta vezano na status študenta in je izviralo iz zdravstvenega zavarovanja staršev, po novem pa je to vezano na starost študenta. Več...

 


Novi webŠtudentov nasvet: na tekočem s stroški študentskega dela

Uporabniki webŠtudenta lahko kadarkoli, enostavno in hitro naredite analizo stroškov študentskega dela. Analiza stroškov je možna z enostavnim ali naprednim iskanjem.

Z enostavnim iskanjem lahko pregledujete stroške za določene skupine študentov in za različna obdobja. Napredni iskalnik pa omogoča iskanje po imenu in priimku, statusu napotnice (obračunana, neobračunana napotnica, stalna napotnica, napotnica z vnešeno opombo, nova napotnica) ali po terminu opravljenega dela.  

Bi radi imeli svoje geslo za vstop v webŠtudenta? Čim prej nam pošljite izpolnjen Zahtevek za pridobitev gesla. Celotna storitev, vključno s stalno podporo svetovalcev, je za poslovne partnerje e-Študentskega Servisa brezplačna.

Potrebujete pomoč pri uporabi? V webŠtudentu so v zavihku POMOČ pripravljena navodila za uspešno uporabo. Prav tako si lahko pomagate z demo posnetkom praktične uporabe funkcij webŠtudenta. Če še vedno ne bo šlo, pokličite svojega svetovalca.
 


Študenti: odmor ter plačilo za malico

V zadnjem času se je na nas obrnilo več podjetij z vprašanjem, ali se študentu odmor za malico všteva v delovni čas.

Zakon o delovnih razmerjih v 154. členu določa, da se čas odmora za malico všteva v delovni čas.

Ali je dijak/študent upravičen tudi do povračila stroškov prevoza in malice? 

Povrnitev stroškov za prehrano in prevoz na delo za dijake in študente, ki opravljajo občasna in začasna dela preko študentskih servisov, zakonsko ni določena.

Podjetjem/organizacijam predlagamo, da se o tem s kandidatom dogovorijo že pred začetkom dela.  


Sreča

Soseda vpraša sosedovega mladeniča:

"Ti pa ne hodiš več v šolo, kajne? Pa tudi zaposlen nisi? Zakaj pa si ne poiščeš zaposlitve?"

"Zakaj? Dela ne najdem. Zato!"

"Čemu pa pripisuješ dejstvo, da ne najdeš dela?"

"Sreči!"